รายงานการกำกับติดตามมาตรการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน(รอบ 12 เดือน)
1.รายงานการกำกับติดตามมาตรการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน(รอบ 12 เดือน)
2.บันทึกข้อความรายงานและแก้ไขการล่วงละเมิดหรือการคุกคามทางเพศในการทำงาน(รอบ 12เดือน)และขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์
3.แบบฟอร์มขอเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
4.LINK EB24 หน่วยงาน
Comments